חפש מאמרים:
שלום אורח
18.07.2024
 
   
מאמרים בקטגוריות של:

 

אוהד ז. מאמרים אחרונים של הכותב

 
   
   
 
צור קשר: צור קשר





 
     
 
 
   
  מאמרים אחרונים מאת אוהד ז.  
 

פיתוח מנהלים – לומדים לקבל החלטות

מאת: אוהד ז.אימון מנהלים01/10/131454 צפיות
עולם הניהול הנו עולם מורכב מאוד המחייב דינמיות ושינויים. לפיכך הרבה ארגונים לא מסתפקים בטוב אלא דורשים מצוינות. יש הרבה שיטות לשפר את יכולות הארגון מרמת ההנהלה ועד לרמת העובדים. וישנם דרכים שונות לעשות זאת כגון – פיתוח מנהלים, סדנאות פיתוח וחשיבה, ימי עיון, מאמרים וספרים שמלמדים כיצד למצות את היכולות למקסימום.
למאמר המלא...

השקיעו בפיתוח ההדרכה של החברה שלכם!

מאת: אוהד ז.אימון מנהלים01/10/131687 צפיות
כל ארגון רוצה לשגשג ולהתפתח. פיתוח הדרכה הוא כלי משמעותי בדרך להצלחת הארגון. לפעמים אנשים מתבלבלים בין פיתוח הדרכה לייעוץ ארגוני, והאבחנה בין השניים חשובה. פיתוח הדרכה הוא פיתוחם של מערכי שיעור, קורסים, הנחיות והרצאות אשר מטרתם היא העברה של ידע. הידע הזה מיועד לעתים להדרכה של לקוחות מחוץ לארגון שבאים לבקר ולשמוע סקירות שונות ולעיתים הוא מיועד לעובדים והמנהלים בתוך הארגון. מדובר במקצוע שבבסיסו שיטות לייעל את הידע של הארגון כגון צמצום של עלויות ההדרכה, והתמודדות עם העברת ידע לאוכלוסיות שונות בארגון. בסוף ההדרכה העובד ירכוש ידע וכלים חדשים אשר רלוונטיים לתפקיד שלו בתוך הארגון
למאמר המלא...

כיצד פועל מפריד שומנים

מאת: אוהד ז.איכות הסביבה 01/10/134316 צפיות
המודעות לאיכות הסביבה ושמירה על בריאות הציבור תופסת תאוצה רבה בימינו. ישנה בעיה תברואתית לעסקים בכך שנוצרים חומרי פסולת רבים וצריך למנוע מהם להגיע לציבור ולפגוע בבריאותו. הרבה עסקים כמו מוסכים, מפעלים ומסעדות השתמשו בעבר בבורות רקב ובכל מיני מתקנים מאולתרים כדי להזרים אליהם את הפסולת. משרד הבריאות בדומה למשרדי הבריאות באירופה ובארצות הברית, הוציאו מספר תקנות בנושא אשר מחייבות כל בעל עסק להתקין מערכת להפרדת שומנים בבית העסק שלו ביציאה אל מערכת טיהור השפכים, בהתאם לסוג ולגודל שלו.
למאמר המלא...

מהו מפריד שומנים

מאת: אוהד ז.איכות הסביבה 01/10/13836 צפיות
מפריד שומנים הוא מיכל המותקן למערכת הביוב של העסק בהתאם לסוגו ולגודלו. מפריד שומנים מנקז את כל השומנים של העסק, ולאחר ההפרדה הזו הנוזלים המתקבלים הינם נקיים משומנים ומוזרמים למערכות הביוב העירוניות. מפריד שומנים הוא מתקן פיזיקלי המפריד את השומנים מהמים כך שהשומנים נלכדים בו והמים מוזרמים למערכת הביוב הארצית. מערכת טיהור השפכים מגיעה עם מתקן להפרדת השומנים כדי למנוע מפגעי ריח ומטרדים תברואתיים אחרים במטבח של המסעדה, וגם למניעה של עומסים אורגניים כבדים ונזקים בצנרת ובמערכות הביוב העירוניות והארציות. פעם בתקופה צריך לבצע ריקון של מפריד השומנים.
למאמר המלא...

מפגעי ריח – פתרונות ירוקים

מאת: אוהד ז.איכות הסביבה 01/10/13835 צפיות
אזורים ומקומות בהם יש מפגעי ריח מהווים מטרד קשה, קודם כל עבור העובדים באותם המקומות, שנאלצים לחוות את הריחות ברמה היומיומית, וכן עבור אנשים הגרים באזור ונאלצים לסבול קשות מהשכנות המצחינה עמם. מפגעי ריח רבים נוצרים על ידי מפעלים מזהמים. לצד אי הנוחות שהמפעלים הללו גורמים, הם גורמים נזקים נוספים - נזקים תדמיתיים וכלכליים. אזורי מגורים הנמצאים בסמוך למפעל מזהם או אתר של פסולת שפולט ריחות רעים יסבלו מירידת הערך של ביתם, וחברה שמפעליה פולטים זוהמה ומייצרים מפגעי ריח תסבול מתדמית רעה וקנסות שיורידו את הכנסותיה.
למאמר המלא...

מערכת ניהול לידים – פונקציית ניקוד לידים

מאת: אוהד ז.מכירות01/10/131058 צפיות
מערכת ניהול לידים הנה מערכת אשר מאפשרת לחברות לנהל את כל הלידים שלהם אשר מגיעים ממגוון של אמצעי שיווק. מערכת ניהול לידים כוללת מספר פונקציות שמטרתן היא להביא למקסימיזציה של הליד – דהיינו הפיכה שלו למכירה, ואם נתייחס לכלל הלידים, המטרה של מערכת ניהול לידים היא הגדלת אחוז ההמרה שלהם, כלומר הפיכתם מלידים למכירות.
למאמר המלא...

תרומתה של למידה באמצעות טכנולוגיה

מאת: אוהד ז.לימוד עצמי01/10/132015 צפיות
טכנולוגיה ולמידה מקנות לעובד שעובר את ההדרכה הטכנולוגית שני יתרונות עיקריים. ראשית, הן תומכות היטב במטרות של הארגון ושנית הן מסייעות בצמצום עלויות הלמידה.
למאמר המלא...

לשם מה אנו זקוקים לייעוץ ארגוני

מאת: אוהד ז.אימון עסקי01/10/13924 צפיות
ייעוץ ארגוני הוא תהליך שבו ארגון הסובל מבעיות שונות שוכר שירותי ייעוץ ארגוני, וכך מגיע לארגון שלו יועץ ארגוני רואה את מה שקורה בדרגי הניהול שלו ובמחלקותיו השונות ומגיע לתובנות שונות לגבי האלמנטים בארגון ש"תוקעים" אותו ומפריעים לו להתפתח. היועץ גם מספק שורה של פתרונות שעל פיהם הארגון צריך לנהוג על מנת שיוכל לפרוח. הישגי הייעוץ מבוססים על שיתוף פעולה פורה בין בעל הארגון שהזמין ייעוץ ארגוני ומנהליו הבכירים לבין אותו לבין היועץ. הצלחתו של ייעוץ ארגוני תלויה גם באופי של כל אחד מהצדדים, במחויבות ההדדית ובנכונות לביצוע ההמלצות עד להבראתה של החברה. 50 אחוז מהצלחתו של הייעוץ הארגוני היא בהכרה של מזמין השירות בבעיה ובעומק שלה, וברצון הכן של שני הצדדים לפתור את הבעיות השונות בארגון.
למאמר המלא...

טכנולוגיה ולמידה בארגונים קטנים ובינוניים

מאת: אוהד ז.ניהול ידע01/10/131709 צפיות
הרבה עסקים גדולים בישראל ובוודאי כאלה אשר מונים למעלה מ1000 עובדים מאמצים לחיקם את הלמידה המתוקשבת עקב הקושי לרכז אנשים רבים בעלי לוחות זמנים שונים יחדיו, וגם בשל התכנים שחוזרים על עצמם פעמים רבות ובהחלט מצדיקים השקעת מאמץ בלומדה אחת לכולם. ומה לגבי למידה מתוקשבת בארגונים קטנים יותר המונים עשרות או מאות עובדים? האם להם תשתלם הדרכה מתוקשבת? האם לארגון קטן שתקציבי ההדרכה שלו קטנים יותר תשתלם הדרכה כזו?
למאמר המלא...

טיפול בשפכים בארבעה שלבים

מאת: אוהד ז.איכות הסביבה 01/10/13902 צפיות
שפכים הם מים לא ראויים הנושאים עמם פסולת מכל מיני מקורות. השפכים נושאים עימם מיקרואורגניזמים וחומרים אורגניים הגורמים לתחלואה ומרכיבים רבים המסכנים את בריאות הציבור ועלולים לגרום למחלות שונות כגון חיידקי כולרה, נגיפי צהבת, פוליו ועוד.
למאמר המלא...

<< 24 23 22 21 20 19 18 17 16 15 14 >>
 
     
 
 

כל הזכויות שמורות © 2008 ACADEMICS
השימוש באתר בכפוף ל תנאי השימוש  ומדיניות הפרטיות. התכנים באתר מופצים תחת רשיון קראייטיב קומונס - ייחוס-איסור יצירות נגזרות 3.0 Unported

christian louboutin replica